双轨制公司因为压力小、管理轻松、可操作性强，最出名的当属USANA（优莎娜），因其产品在业界的绝对好评，以六款产品上PDR（美国药典）的绝佳行业声誉，和稳定平衡的细胞式奖励计划，使其唯一凭双轨制公司身份成为美国直销业协会董事会成员，为双轨制公司正名。在2003年，USANA首九个月于北美区的业绩已超越全球拥有十亿美元业务的NuSkin（如新）。
双轨制直销系统手机移动支持1）多平台支持：兼容各种平台，包括一般手机，android，iphone，ipad等。2）精简操作：精简干练的移动操作端，更省流量。3）移动报单：随时随地用手机移动保单，更快捷高效。4）短信通知：短信管理通知，拒绝守候，管理操作更惬意。双轨制直销系统奖金制度举例（仅供参考）：分红、直推、定返、对碰、反哺奖1、级别：1.参股会员1000. 2.股东5000. 3.VIP股东15000. 2、奖金划分。三静两动。①日分红奖(静态)：所有会员和股东每天保证享受公司绩效利润的动态分红。（可冻结单个会员）②推荐奖（动态）： 5% ③见点奖（静态）：参股会员10 股东30 VIP股东100 （备注：见点奖为自己伞下的每一个点位，不分级别，10层）④对碰奖（动态）：参股会员5% 股东8% VIP股东15% （备注：以1000为单位。AB区达到1:1条件）⑤反哺奖（静态）：无任何推荐可拿上一代当天动态总收入（推荐和对碰）的5%，推荐一人可拿上两代当天动态总收入的5%，推荐两人或两人以上可拿上三代当天动态总收入的5%。3、总业绩奖金日封顶:： 参股会员500 封顶 股东3000封顶 VIP股东不封顶 （参与封顶：对碰，反哺） 4、静态封顶①无任何推荐拿到金额2倍停止静态奖金。②推荐一人拿到金额的3倍停止静态奖金。③推荐两人拿到金额的4倍停止静态奖金 。推荐三人或三人以上所有奖金终身享受。动态奖金不出局（注：只要有推荐的股东动态奖金也就是推荐奖和碰对奖永远都拿）。 5、其他①终身网站平台维护费一次性从奖金里扣留50元，以后不再收取网络费用。 ②会员股东间内部电子币转账收取2%的保证金。如有差误，公司追查并保证会员股东的资金安全。 ③金额为100的整倍数。 ④手续费5%。 ⑤上交税金7%。 ⑥无其他重复消费，财付通4小时到账，银行卡一个工作日即24小时内到账。公司名: 广州力莱软件有限公司
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